2022年6月是全国第21个“安全生产月”。为深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，根据国家、省、市、集团对“安全生产月”的部署，我司结合实际，开展以“遵守安全生产法，当好第一责任人”为主题的一系列活动。强化安全教育，夯实筑牢安全根基，为公司营造良好的安全环境。
一、多种形式开展宣传，积极营造活动氛围
（一）宣贯“安全生产月”活动方案。为深入贯彻安全生产方针，落实安全生产责任制，按照上级部署，结合公司实际于5月30日宣贯该活动方案，积极推进开展系列活动。
▲ “安全生产月”活动方案
（二）召开“安全生产月”动员大会。6月2日下午，销售公司召开2022年“安全生产月”动员大会暨安全生产、综治维稳专题会议，安全生产责任人黄海文、裴泽建、王胜江、马惠源分别作做动员讲话，同时部署安全生产月工作，强化员工安全意识，杜绝安全事故的发生。
▲ 召开2022年“安全生产月”动员大会
（三）多方位宣传安全生产和职业病预防。通过制作KT板、悬挂横幅、手册及张贴海报等多样形式在各楼层多方位宣传，营造活动氛围，让员工“走到哪都可见，走到哪都可学”。
▲ 多方位宣传
二、扎实开展各项活动，筑牢安全生产防线
（一）落实安全生产主体责任，推动安全文化建设。以“安全生产月”活动为契机，在“安全生产月”动员大会暨安全生产、综治维稳专题会议上，通过安全生产第一责任人黄海文“一把手”带头讲安全，推动贯彻落实安全生产15条措施和省安委会65条具体措施，全面落实企业安全生产主体责任，推进安全文化建设，强化企业安全发展理念。
▲ 国家15条措施和省65条具体措施
（二）开展安全生产和职业病预防专题宣传活动
1.微信公众号发布《重温习近平总书记关于安全生产重要论述》《关注职业病，一起了解职业病防治》等推文，引导员工进一步筑牢思想根基。
▲ 通过公司公众号宣传安全生产和职业病预防
2.向各部门派发《职业病防治知识手册》，深入学习预防工伤、职业病防治等安全知识。
3.通过微信群向各部门进行交通安全视频培训，强化超速、闯红灯、抢行、酒驾等交通违法行为的危害性，进一步警示员工严格遵守道路交通法律法规，做到文明驾车、安全出行。
▲ 通过微信群进行交通安全培训
（三）安全生产月知识竞赛。6月22日，由公司安委办联合工会开展“安全生产月”线上知识答题劳动竞赛活动，着力加强宣传教育培训，提升公司和员工的安全意识和能力，广泛宣传安全知识和安全应知应会。
▲ OA发布劳动竞赛活动
（四）开展三防及消防应急演练。为提高企业的应急处置水平，强化员工抗击突发事件的反应能力和自救能力，公司于6月22日上午进行三防及消防应急救援演练。董事长、安全生产第一责任人黄海文、党委副书记、安全生产直接责任人马惠源出席并参加演练，各部门安全员、综治员及多位员工现场观摩。以此为契机，黄海文要求员工们举一反三，防患于未然，切实当好自己的安全第一责任人。要将安全工作列入部门重要工作内容，与业务工作同部署、同落实、同督查，坚持两手都要硬、安全发展两不误。
▲ 演练现场
（五）开展安全隐患排查专项检查。根据公司2022年“安全生产月”活动方案要求，切实做好安全生产管理工作，确保公司安全形势稳定，遏制事故的发生。加强对重点部位进行监管，对各部门隐患整改情况进行督查，确保隐患整治取得实效。
▲ 各部门开展安全隐患自查
三、总结
通过开展“安全生产月”活动，不仅提高了各员工的安全意识，也巩固了公司安全发展的理念。“谨慎能捕千秋蝉,小心驶得万年船；隐患瞬间变灾难，唯有学习保平安”。大家一定要打起十二分精神，坚持做好日常安全工作，始终紧绷“安全之弦”，牢牢坚守安全底线。
