2022年2月17日，销售公司党委召开2021年度党支部书记述职考评会暨支部考评会，公司党政班子领导、各党支部书记、支委代表、党员代表、群众代表近40人参加会议。会议由党委办公室副主任陈泽楠主持，会议严格落实疫情防控有关要求。
【2021年度党支部书记述职考评会暨支部考评会现场】
【党委办公室副主任陈泽楠主持会议】
会上，公司党委副书记、工会主席马惠源对于本次会议提出两点工作要求，一是要正确认识述职考评工作的重要意义，提出开展党支部书记抓基层党建工作，是坚持和加强党的全面领导，完善党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核制度，夯实基层党建工作，落实管党治党政治责任，推进全面从严治党向基层延伸的重要举措，要求各级党组织高度重视；二是要求考评代表坚持考评原则，谨慎使用评议的权力，要坚持实事求是、客观公正的原则，完成述职和评议，并正确对待评议的结果，不断完善和改进支部建设，共同为公司党建工作的进步作出更大努力。
【党委副书记、工会主席马惠源对于本次会议提出工作要求】
随后，各党支部书记、支委代表围绕2021年抓党支部基层党建工作情况进行述职，全面展示党支部开展党史学习教育，抓实基层党组织建设、开展基层党组织达标创优活动、推动党建与经营工作双融双促等方面的亮点和成效，并对当前存在的突出问题进行了剖析，提出加强和改进工作的思路举措。各支部准备充分，材料详实，各具特色，凸显了销售公司各党支部向新时代国企党建高标准不断努力的初步成效。
【各党支部书记、支委代表进行述职汇报】
党支部书记述职后，考核领导小组领导、各党支部书记、支委代表、党员代表、群众代表对述职的党支部书记抓基层党建工作情况及支部工作进行了评议。
【评议现场】
党委书记裴泽建充分肯定了各党支部2021年在党建、经营工作中取得的成绩，指出公司“一支部一品牌”创建亮点纷呈，如OTC支部“双传”活动获全国广告营销案例金奖，金戈营销支部开展党建引领赋能金戈12亿工程店面包装活动，完成全国超3500家店面包装，大力提升品牌美誉度和知名度，医院支部以党建激发活力完成克肟提价增量项目，实现经营成绩突破。多支部开展与盈康、广东日兴等单位的共建，促进党建与经营双融双促等，充分展现在企业发展过程中，党支部的坚强领导力和组织力，激发全体党员干事创业精神。同时也指出存在的不足和改进的方向，提出了下一步工作要求：一是要继续强化理论武装，推动党的理论入脑入心；二是继续提高政治站位，推动党建和经济发展融合互促；三是要加强党建创新，以创新推动发展。
2022年是集团十四五规划的关键之年，是“人才强企年”，裴书记提出，在新征程上，有风有雨是常态，风雨无阻是心态，风雨兼程是状态，面对困难和挑战，躺平不可取，躺赢不可能，希望全体干部员工以虎虎生威的雄风，生龙活虎的干劲，气吞万里如虎的精神，锤炼干事创业的本领，共同为销售公司打造卓越营销整合平台书写奋斗新篇章。
【党委书记裴泽建提出下一步工作要求】
【合影留念】
